物事を成し遂げるには『人数』ではない。肝心なのは『チームワーク』だ。

世間はワールドカップで盛り上がっています。試合自体もそうですが、サポーターたちにも注目が集まっています。

試合に勝つにはそれぞれのテクニックや力も大切ですが、なんといってもチームワークが大切です。誰がどこにいてどんな動きをするかをお互い連携していなければ、ゴールを決めることは出来ません。

それは試合の時だけでなく、練習中も含め、いろんな場面での意思疎通や、お互いのことをちゃんと知るということも大切な要素です。

サポーターについてもそれぞれがバラバラな気持ちで応援していては選手には届かないし、その場の一体感も生まれません。知らない人同士ですが、同じ願いを持ちながら気持ちを一つにして応援することで、選手たちの力にもなります。

行いでいえば、試合が終わった後にゴミを片付けているサポーターたちが称賛されていました。これを見て「日本人ってすごい！」という評価になります。

チームワークと言っても、同じことを一緒にするというだけではありません。同じ現場で一緒に作業を全員でする訳ではなく、トラックの場合は一人で作業する場面が多くあります。一人の作業でも、その作業を見た誰かがカワキタエクスプレス全体として、その人のことを見ています。当然、運転中であってもそうです。

同じ組織に所属している人の誰と会っても、誰の仕事ぶりを見ても、同じような品質、対応・態度で仕事をしている。それもチームワークです。

100人の組織でも全員がバラバラのことをやって、バラバラの方向を見ているよりも、たった30人でも、全員が同じ方向を見て、同じようにレベルの高い仕事をしている組織の方が絶対強いです。

今の段階で少数精鋭のチームにして、その品質や想いを保ったまま、100人にしていきましょう。

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