目標を立てたら、みんなに公開する。

まだ掲示していませんが、みんなに今年の目標を３つ書いてもらいました。始めたのは５～６年前になると思いますが、最初は年末の社員総会時に書いてもらいました。そこで各テーブルごとに発表し、一年後には今年の目標は達成したかどうかも話してもらっていました。

初めての人にとってはこれまで考えたことがないことを考えるという機会になる人もいると思います。今まで考えてこなかったことなのでなかなか思い浮かばないかもしれませんが、目標を持つということは大切なことです。

目標といっても、そんなに高くなくてもよく、今できていないことができるようになるとか、今持っていないものを手に入れるとか、行ったことがない所に行くとか、何でもいいんです。

それが本当に手に入れたかったり、したいことであれば頑張る動機づけになります。そうするとたとえ辛いことがあっても「これをクリアーすれば目標に近づく」と思って頑張れます。

目標もこっそり自分だけ知っているよりも、公言した方が達成しやすくなります。仮に自分だけだとしても、目に見える形にして見るというのも有効なやり方です。

ただ何となく過ごすよりも、何か未来の楽しみを作ってそれを目指す。目標は達成することが楽しさやワクワクにつながることも重要です。

今年立てた目標をワクワクしながら目指していきましょう。

今日もいつもと同じ一日の積み重ねで何事もなく無事に終えれるように、安全絶対！健康第一！最高品質！で明るく元気な挨拶と思いやりある行動で、お客様から感謝され、仲間から信頼され、社会から必要とされるありがとうがいっぱい集まる仕事をしていきましょう！

今日も楽しんでいくぞー！おー＼(^O^)／

今日もよろしくお願いします！

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